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就业调查报告
就业促进会会长、副会长
就业促进会秘书长、副秘书长
秘书长:
副秘书长:
领导讲话
天津工业大学学生处副处长
赵志强
全面提高学生竞争力是关键
天津工业大学从实现就业工作全员化、服务全程化和指导专业化三方面入手,努力提高毕业生就业竞争力。
学校就业工作不仅是就业指导部门的工作,而且是教育、教学、管理部门的工作,更是所有教职工共同的责任。每一位教师和员工都要关心学生
的就业,千方百计为学生就业出谋划策,鼓励各学科老师和学生建立良好的师生关系,在教学中体现以就业为导向、教以致用的思想,让教师参与到就业指导工作中,为学生就业提供最佳机会。从新生入学开始,四个学年中的每个阶段都有明确的重点指导内容和方法,就业指导除了就业政策和择业指导内容外,还包括职业生涯规划、职业素质教育、职业能力培养、职业心理辅导和测评等内容,以培养学生良好的就业心理素质,树立正确的成才意识。天津工业大学通过加强就业指导教师队伍培养和课程建设,组织各种就业指导培训,发挥就业工作人员在就业指导中的主力军作用。
学校通过开展多种形式的就业指导活动为学生就业做好参谋。如就业讨论会、座谈会、模拟求职等活动,以强化毕业生对就业形势、政策和程序的认知程度。就业指导中心和各学院指导学生搜集筛选需求信息、准备求职材料、招聘会和面试应对、就业协议书的签约过程等,帮助毕业生提高择业水平。同时学校积极举办就业报告会,开展形势教育和求职指导,将就业指导走进学生公寓,为学生个体提供择业技巧指导、职业生涯指导等服务。
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