一、任职资格 1、大专及以上学历; 2、3年以上销售从业经验,大客户销售管理、销售团队管理、项目管理等工作经验。 有相关商务品牌男装工作经验者优先考虑; 3、良好的团队合作精神,工作主动性,创新能力强,具备领导力,较强的学习能力; 4、具备独立市场开拓的管理与谈判能力,较好的沟通技巧,有良好的执行力;善于市场和客户分析,为人正派,待人诚恳,具备较强的专业素养。有一定的商场和客户资源的工作者优先考虑。 二、职责: 1、根据公司业务发展战略及销售部门的经营目标,组织实施本区域市场开发计划及具体的实施方案,促进公司及产品品牌的提升;完成公司业务发展和组织建设发展目标中渠道业务的各项指标。 2、了解客户需求动态,挖掘潜在客户,并对客户开发情况进行跟踪;及时反馈客户开发的进展情况,以实现公司市场占有率不断增长的目标 3、客户关系管理:负责拜访本区域的重要客户,建立完善的渠道客户网络,随时了解客户要求;及时处理客户异议和投诉,以提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域客户关系。 |