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上海美特斯邦威服饰股份有限公司陈列培训师招聘人数『3』

更新时间：2012/5/15

浏览数：5445


陈列培训师

基本需求

招聘种类：	全职	职位种类：	其他 - 其他
最低学历要求：	本科以上	工作地区：	上海市
工资水平：	面议	更新日期：	2012/5/15
年龄要求：	25-30岁	招聘对象：	不限
性别要求：	不限	工作经验：	3-5年

职业描述

职位职责：
1．负责新品上市、营销活动陈列方案设计；
2．负责新品上市主题陈列课程培训及实操培训；
3．负责各类陈列培训考核及课程开发（包括专业和非专业）；
4．负责组织对于陈列系统人员能力考核。

任职要求：
1．具备三年以上大型企业培训工作经验；服装行业陈列培训经验优先；
2．精通offic等课程制作设计软件，具有独立开发培训课程能力；
3．为人诚恳，敬业有团队合作精神和强烈的责任心，工作积极高效，有良好的心态和挑战自我的能力，能适应经常出差；
4．具备一定的亲和力和感染力，管理培训类专业优先.

(温馨提示：个人申请职位时，请注册填写简历后登陆申请，企业会更大机会选择你)

公司简介

暂未上传Logo

美特斯邦威企业始创于1995年。在15年的发展历程中，美特斯邦威公司以“生产外包、直营销售与特许加盟相结合”的经营模式，通过强化品牌建设与推广、产品自主设计与开发、营销网络建设和供应链管理，组织旗下品牌时尚休闲服饰产品的设计、生产和销售。
公司旗下拥有“Meters/bonwe”和“ME&CITY”两大时尚休闲品牌。“Meters/bonwe”通过多年发展已成为中国内休闲服饰的领导品牌之一；“ME&CITY”品牌于2008年全新推出，主要为职场新贵提供高品质、高性价比的时尚流行服饰。
公司拥有国际一流的产品设计开发团队，产品设计开发贴近中国年轻一代；公司拥有强大的渠道资源整合能力，采用直营与加盟相结合的方式进行渠道建设，截至2010年底，已经在全国设有专卖店3659家；公司拥有能充分适应国内现状与未来发展方向的供应链和相应的供应链管理方法，具备缜密的供应链管理能力。同时，公司高度重视信息化战略，是国内休闲服零售业内少数拥有软件研发团队的企业之一。
经过13年的快速健康发展，2008年8月28日，美特斯邦威在深圳交易所成功上市。面对未来，美特斯邦威企业立志要成为全球的裁缝，并为全球消费者提供新时尚的生活体验。美特斯邦威企业将抓住机遇，推进科学发展，建设和谐企业。力争把旗下品牌“Meters/bonwe”和“ME&CITY”打造成国际服装行业的知名品牌。

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