工作职责 1. 负责品牌陈列方案的设计实施; 2. 制作新品陈列手册并组织实施; 3. 负责每年培训课题的开发和培训; 4. 负责品牌大型推广活动的陈列工作; 5. 负责部门的管理工作,与其他部门的协作。 任职资格 1. 服装设计等相关专业本科以上学历; 2. 至少4年以上的服装陈列设计/展示工作经验,其中至少1年以上同等职位工作经验; 3. 良好的敬业精神,热爱陈列工作,能根据品牌特点进行有创意的陈列设计; 4. 良好的沟通能力及团队领导能力,计算机操作熟练; 5. 有中高档品牌陈列设计经验者优先; 6. 熟练使用PHOTOSHOP等设计软件; 7. 能适应出差。 |