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深圳绰艺服装有限公司 绩效考核专员/主管     招聘人数 『1』 更新时间:2006/9/8 浏览数:1109
 
绩效考核专员/主管
   
 
 
基本需求
   
 
招聘种类: 全职 职位种类:
最低学历要求: 专科 以上 工作地区: 广州  
工资水平: 面议 更新日期: 2006/9/8
年龄要求: 不限 招聘对象: 不限
性别要求: 不限 工作经验: 1年
   
 
 
职业描述
   
 
任职资格:
◆人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业本科以上学历。
◆受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规和基本财会知识等方面的培训。
◆3年以上人力资源规划和绩效管理工作经验。
◆熟悉国家和深圳人事政策、法律法规;
◆熟悉各种绩效评价方法;
◆熟悉绩效管理流程;
◆人力资源管理理论基础扎实;
◆熟练使用相关办公软件。
◆良好的职业操守,细致、耐心、谨慎、踏实、稳重;
◆强烈的敬业精神与责任感,工作原则性强;
◆人际沟通、协调能力强,良好的团队合作意识。
   
 
   

(温馨提示:个人申请职位时,请注册填写简历后登陆申请,企业会更大机会选择你)
 
公司简介

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  深圳市绰艺服装有限公司,是一家集设计、生产、连锁经营和服务为一体的专业服装有限公司。公司设计中心位于中国香港。在上海、北京等地成立了分公司和办事处,并在全国各大中城市先后开设了近200多家专卖店,建立了连锁专卖店销售网络。对加盟经销商,要求完全按公司统一运作,保护顾客利益,目前专卖店销售不同凡响,品牌La pargay(纳帕佳)在全国各地区拥有广泛的知名度,销售额在同类品牌中名列前茅,现产品销售从深圳迅速辐射至全国各地区。成为中国装服饰行业中一颗耀眼的新星。
   
 
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